- Xử lý nghiêm hành vi không đi khám vẫn có giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH
- Đề xuất cho người lao động rút BHXH một lần sau nghỉ việc 3 tháng
 |
| Cán bộ BHXH TP Hà Nội đổi mới cách thức truyền thông về các chính sách mới |
6 tháng đầu năm 2023, số người tham gia BHXH, BHYT, BHTN tăng cao
Thông tin đến báo chí ngày 15-6, đúng kỷ niệm 28 năm Ngày thành lập BHXH TP Hà Nội, lãnh đạo BHXH thành phố nhấn mạnh, đứng trước khó khăn, toàn ngành càng phải nỗ lực đưa chính sách BHXH vào đời sống.
Phó Giám đốc BHXH thành phố Đàm Thị Hòa cho biết, ngay từ đầu năm, BHXH TP đã tham mưu UBND TP trình HĐND TP đưa chỉ tiêu BHXH, BHYT, BHTN năm 2023 vào chỉ tiêu kinh tế - xã hội của thành phố.
Cùng đó, tham mưu UBND TP Hà Nội ban hành các văn bản về thực hiện chỉ tiêu, nhiệm vụ công tác BHXH, BHYT năm 2023; kiện toàn Ban Chỉ đạo thực hiện chính sách BHXH, BHYT; tăng cường quản lý, kiểm soát chi phí KCB BHYT trên địa bàn thành phố; tăng cường chi trả các chế độ BHXH, trợ cấp thất nghiệp qua tài khoản cá nhân (ATM); hay tham mưu UBND TP văn bản góp ý Dự thảo Luật BHXH (sửa đổi)…
Kết quả thực hiện 6 tháng đầu năm 2023, số người tham gia BHXH, BHYT, BHTN của thành phố đều tăng cao. Đến thời điểm này, số người tham gia BHYT là 7.735.829 người, tăng 3,39% (tương đương tăng 253.336 người so với cùng kỳ năm 2022). Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 93,1% dân số, gần hoàn thành chỉ tiêu HĐND, UBND TP giao trong năm 2023 là 93,5%.
 |
Phó Giám đốc BHXH TP Hà Nội Đàm Thị Hòa thông tin đến báo chí sáng 15-6 |
Trong đó, số người tham gia BHXH bắt buộc từ đầu năm đến nay đạt 1.988.714 người, tăng 5,48% (tương đương tăng 103.355 người) so với cùng kỳ năm 2022; chiếm 42% lực lượng lao động trong độ tuổi (chỉ tiêu HĐND, UBND TP giao năm 2023 là 43%).
Số người tham gia BHXH tự nguyện 76.759 người, tăng 19,97% (tương đương tăng 12.775 người) so với cùng kỳ năm 2022; chiếm 1,75% lực lượng lao động trong độ tuổi (chỉ tiêu HĐND, UBND TP giao năm 2023 là 2%).
Cùng đó, số người tham gia BHTN từ đầu năm đến nay là 1.921.859 người, tăng 5,59% (tương đương tăng 101.754 người) so với cùng kỳ năm 2022; chiếm 38,6% lực lượng lao động trong độ tuổi (chỉ tiêu thành phố giao năm 2023 là 39%).
Số thu BHXH, BHYT, BHTN ước đến hết tháng 6-2023 đạt 28.481 tỷ đồng, tăng 3.680 tỷ đồng, tăng 14,8% so với cùng kỳ năm 2022, đạt 47% Kế hoạch năm.
Bà Hòa cũng cho biết, tổng số tiền chậm đóng BHXH, BHYT từ đầu năm đến nay là 5.311 tỷ đồng, chiếm 8,26% tổng số phải thu (giảm 0,37% so với cùng kỳ năm 2022). Trong bối cảnh kinh tế xã hội hết sức khó khăn thì con số này là một kết quả ấn tượng. Số tiền chậm đóng BHXH phải tính lãi là 1.831,8 tỷ đồng, chiếm 2,85% tổng số phải thu.
Nỗ lực vì sự nghiệp an sinh xã hội của Thủ đô
Nhìn lại chặng đường 28 năm nỗ lực vì sự nghiệp an sinh xã hội của ngành BHXH Thủ đô, Giám đốc BHXH TP Hà Nội Phan Văn Mến cho biết, trong bất cứ bối cảnh nào, các thế hệ lãnh đạo, viên chức ngành BHXH thành phố đã luôn nỗ lực hoạt động với tinh thần: Lấy sự hài lòng của người dân, doanh nghiệp làm thước đo đánh giá hiệu quả hoạt động và mục tiêu phấn đấu.
 |
| Giám đốc BHXH TP Hà Nội Phan Văn Mến triển khai công tác tháng 6-2023. |
Dưới sự quan tâm, chỉ đạo sát sao của Thành ủy, HĐND, UBND TP Hà Nội, BHXH Việt Nam, ngành BHXH Hà Nội ngày càng khẳng định rõ vai trò quan trọng trong hệ thống an sinh xã hội, đạt được nhiều thành tích đáng khích lệ. Vượt trên tất cả những con số, điều quan trọng là “vườn an sinh” ở Thủ đô ngày càng mở rộng, giúp người dân được thụ hưởng các chính sách an sinh xã hội tốt hơn.
“Trong hoàn cảnh nào, giai đoạn nào, ngành BHXH cũng đặt lợi ích của người dân, người lao động lên hàng đầu. Toàn ngành đặc biệt chú trọng đôn đốc thu, giảm số tiền chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN để người lao động hạn chế bị ảnh hưởng về quyền lợi. Kết quả, năm 2022, tổng số thu các chính sách đạt hơn 54.211 tỷ đồng, bằng 102% kế hoạch. Dự kiến năm 2023, con số này tiếp tục tăng lên” – Giám đốc BHXH TP Hà Nội dẫn chứng.
Ông Phan Văn Mến cũng thông tin, những năm gần đây, BHXH TP Hà Nội đã phối hợp triển khai kịp thời các gói hỗ trợ an sinh chưa từng có tiền lệ của trung ương và thành phố dành cho người lao động, doanh nghiệp tham gia BHXH bị ảnh hưởng nặng nề bởi Covid-19, tạo điểm tựa, cơ hội cho họ cùng vươn lên.
Tất nhiên vẫn còn rất nhiều khó khăn, tồn tại, thách thức mà ngành BHXH Việt Nam nói chung, BHXH Hà Nội nói riêng đang phải đối mặt để giải quyết, chẳng hạn như tình trạng chi phí khám, chữa bệnh BHYT tăng cao; tỷ lệ chậm đóng BHXH chưa được khắc phục triệt để… Giám đốc BHXH TP Hà Nội Phan Văn Mến cho biết, ở cấp vĩ mô, các bộ, ngành chức năng cần sớm hoàn thiện chính sách BHXH, BHTN, việc làm; có chế tài xử lý vi phạm về BHXH mạnh mẽ hơn.
Còn với vai trò thực hiện các chính sách, ngành BHXH sẽ tiếp tục đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng, hiệu quả chuyển đổi số để nâng cao hơn nữa chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp. Ngoài ra, ngành sẽ phối hợp với các bên tăng cường thanh tra, kiểm tra, qua đó phát hiện sớm, xử lý nghiêm hành vi vi phạm về BHXH, BHYT, bảo đảm chi các nguồn quỹ an toàn, đúng đối tượng...
