- Quốc hội chính thức giữ mức phí công đoàn 2%
- Bổ sung hàng loạt trường hợp được miễn, giảm, tạm dừng đóng phí công đoàn?
Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam vừa có chỉ đạo dừng thu kinh phí Công đoàn, đoàn phí Công đoàn đối với đoàn viên Công đoàn, Công đoàn cơ sở cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp hưởng 100% lương ngân sách nhà nước, lực lượng vũ trang từ 1/6.
Đây là những đơn vị kết thúc hoạt động theo Nghị quyết số 60-NQ/TW ngày 12/4/2025 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII.
Theo Phó Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam Phan Văn Anh, có khoảng 2,6 triệu công đoàn viên sẽ dừng đóng kinh phí công đoàn, đoàn phí công đoàn. Theo tính toán của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, số kinh phí công đoàn, đoàn phí công đoàn của nhóm đối tượng dừng đóng vào khoảng trên 3.000 tỷ đồng/năm.
Mặc dù không thu công đoàn phí và kinh phí công đoàn từ 1/6, nhưng các công đoàn thuộc khối này vẫn tiếp tục hoạt động cho đến khi kết thúc hoạt động và bàn giao tài chính, tài sản hoàn thành trước ngày 25/6.
Theo ông Phan Văn Anh, việc không có nguồn kinh phí trên không ảnh hưởng nhiều đến các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, người lao động do Công đoàn Việt Nam triển khai. Bởi hiện nay, đơn vị được phân cấp thu đã để lại 75% kinh phí công đoàn và 70% đoàn phí công đoàn để công đoàn cơ sở tổ chức các hoạt động chăm lo đoàn viên, người lao động.
Còn lại 27% nộp lên trên, công đoàn cấp trên chi trực tiếp lại cho đoàn viên, người lao động ở công đoàn cơ sở (khoảng 80% trong số 27% nộp lên trên) và số còn lại công đoàn cấp trên chi cho hoạt động của cơ quan công đoàn theo quy định của pháp luật.
Theo Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đối với số kinh phí công đoàn và đoàn phí công đoàn (kết dư, mới đóng) còn lại ở công đoàn cơ sở thì Ban Chấp hành công đoàn cơ sở được quyền chi cho các hoạt động chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động theo đúng quy định tài chính của Tổng Liên đoàn cũng như pháp luật của Nhà nước. Việc chi này dừng khi công đoàn cơ sở chấm dứt hoạt động.
Do đó, quyền lợi của đoàn viên, người lao động đã đóng kinh phí công đoàn và đoàn phí công đoàn vẫn được đảm bảo, kịp thời, đúng tôn chỉ, mục đích, công khai, minh bạch, đúng đối tượng…
