- Đề xuất bổ sung tầng trợ cấp hưu trí xã hội với người không có lương hưu
- Đề xuất phương án hưu trí cho người lao động trong doanh nghiệp nợ bảo hiểm xã hội
 |
Đề xuất bổ sung quy định về trợ cấp hưu trí |
Hiện nay, pháp luật về bảo hiểm xã hội chưa có quy định về trợ cấp hưu trí. Tuy nhiên, trợ cấp hưu trí xã hội đã được đề xuất bổ sung vào dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi.
Theo tờ trình dự án Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) của Bộ LĐ-TB&XH, trợ cấp hưu trí xã hội là một phần trong chính sách xây dựng hệ thống bảo hiểm xã hội đa tầng, linh hoạt nhằm đảm bảo cho đa số người cao tuổi đều được hưởng lương hưu.
Hệ thống bảo hiểm xã hội hiện có bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm xã hội tự nguyện, Bảo hiểm hưu trí bổ sung được quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014.
Tuy nhiên, vẫn có nhiều người không tham gia bảo hiểm, khi về già không được hưởng các chế độ hưu trí nên dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội lần này bổ sung thêm hình thức trợ cấp hưu trí xã hội dành cho người cao tuổi mà không có lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng khác.
Hiện độ tuổi được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội được quy định tại dự án Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) là từ 80 tuổi trở lên. Tuy nhiên, dự thảo cũng nêu rõ, độ tuổi này sẽ được Chính phủ quy định chi tiết theo hướng giảm dần phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước từng thời kỳ để ngày càng nhiều người không có lương hưu được hưởng chế độ trợ cấp hưu trí.
Các chế độ mà người hưởng trợ cấp hưu trí xã hội được nhận là khoản tiền trợ cấp hưu trí xã hội hàng tháng bằng 500.000 đồng/người/tháng; Cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí theo quy định của pháp luật về bảo hiểm y tế; Người đang hưởng trợ cấp hưu trí xã hội chết thì người lo mai táng được nhận một lần trợ cấp mai táng là 10 triệu đồng.
Dự thảo luật cũng có thêm điều khoản linh động là Chính phủ quy định việc điều chỉnh mức trợ cấp hàng tháng và mức trợ cấp mai táng trên cơ sở mức tăng của chỉ số giá tiêu dùng và tăng trưởng kinh tế phù hợp với ngân sách nhà nước.
Ngoài ra, người lao động không đủ điều kiện hưởng lương hưu và chưa đủ tuổi hưởng chế độ trợ cấp hưu trí xã hội trên mà có thời gian tham gia bảo hiểm xã hội, nếu có nguyện vọng thì sẽ được hưởng trợ cấp hàng tháng cho đến khi họ đủ tuổi nhận trợ cấp hưu trí xã hội.
Theo quy định hiện hành, người lao động đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đủ năm đóng bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu sẽ được xét hưởng bảo hiểm xã hội một lần. Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) đề xuất cho nhóm lao động này được phép chọn nhận trợ cấp hàng tháng thay vì nhận bảo hiểm xã hội một lần.
Mức trợ cấp hàng tháng trên được tính bằng mức trợ cấp hưu trí xã hội (500.000 đồng/người/tháng). Trường hợp tính mức trợ cấp hàng tháng bằng mức trợ cấp hưu trí xã hội trong khoảng thời gian từ khi đủ tuổi nghỉ hưu đến khi đủ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội mà vẫn chưa hết tổng số tiền tính thời gian đóng, căn cứ tháng đóng bảo hiểm xã hội của người lao động thì sẽ tính toán để người lao động được hưởng trợ cấp hàng tháng với mức cao hơn.
Trường hợp người lao động đang hưởng trợ cấp hàng tháng mà chết thì thân nhân của người lao động được hưởng trợ cấp một lần cho những tháng chưa được nhận và được hưởng trợ cấp mai táng nếu đủ điều kiện.
Ngoài ra, trong thời gian hưởng trợ cấp hằng tháng, người lao động cũng được hưởng bảo hiểm y tế do ngân sách nhà nước đảm bảo như người hưởng lương hưu.
