- Chấm dứt hợp đồng với người lao động một cách vô cớ là vi phạm pháp luật
- Dùng súng đe dọa giết người có thể phải ngồi tù tới 7 năm
- Quy định pháp luật về thủ tục đăng ký khai sinh cho con của mẹ đơn thân
 |
Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện và bắt buộc khi đáp ứng được những điều kiện nhất định đều được hưởng chế độ hưu trí (Ảnh minh họa) |
Luật sư Nguyễn Thanh Hà trả lời:
Luật BHXH năm 2014 quy định, người tham gia BHXH tự nguyện và BHXH bắt buộc khi đáp ứng được những điều kiện nhất định thì đều được hưởng chế độ hưu trí. Theo Điều 54 Luật này, người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1, Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp: Nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi; Nam từ đủ 55 tuổi đến đủ 60 tuổi, nữ từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên…
 |
Luật sư Nguyễn Thanh Hà (Đoàn Luật sư TP Hà Nội) |
Người lao động quy định tại điểm đ và điểm e khoản 1, Điều 2 của Luật này nghỉ việc có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên được hưởng lương hưu khi thuộc một trong các trường hợp: Nam đủ 55 tuổi, nữ đủ 50 tuổi, trừ trường hợp Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam, Luật Công an nhân dân, Luật Cơ yếu có quy định khác; Người bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn rủi ro nghề nghiệp…
Như vậy, người lao động được hưởng lương hưu khi có đủ điều kiện về độ tuổi (nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi) và thời gian đóng BHXH (đủ 20 năm trở lên). Trường hợp người lao động chưa đủ điều kiện về hưởng lương hưu do chưa đủ thời gian đóng BHXH thì căn cứ Điều 61, Luật BHXH có thể bảo lưu thời gian đóng BHXH bắt buộc.
